Губернатор области Анатолий Артамонов внес ряд предложений по развитию трудовых ресурсов
12 ноября в г.Тутаев Ярославской области губернатор Анатолий Артамонов принял участие в совещании под председательством премьер-министра Правительства РФ Дмитрия Медведева.
Обсуждались меры в сфере занятости населения, в том числе в российских моногородах.
О региональном опыте развития трудовых ресурсов Анатолий Артамонов рассказал на примере калужского моногорода Сосенский в Козельском районе. Его единственное градообразующее предприятие, Сосенский приборный завод, в настоящее время ведет активную модернизацию производства:
«Мы ожидаем, что там может быть высвобождено несколько сотен человек. Безусловно, учитывая, что это специалисты высокого класса, мы не должны их потерять. Мы сейчас создаём там индустриальную площадку, подвели природный газ, заканчиваем подводить воду, электроэнергию, и в следующем году рассчитываем её заполнить. Резиденты на этой территории уже предварительно определены, рабочая сила будет практически полностью за счёт высвобождения», - сообщил глава региона.
Губернатор также отметил необходимость ужесточения законодательства о предумышленном банкротстве промышленных предприятий, в том числе и градообразующих:
«Я думаю, что такой тип ликвидации предприятий, когда из него сначала всё выгребается, а потом оно становится ненужным его собственнику – должен быть наказуем, и достаточно серьёзно. И мы имеем такие примеры, к сожалению, у себя в области. Это способствует накоплению долгов по заработной плате, а самое-то главное, зачастую это предприятия, которые как раз и являлись градообразующими».
В своем выступлении Анатолий Артамонов внес ряд предложений, касающихся профессионального развития трудовых ресурсов и территориальной трудовой мобильности граждан. По его мнению, было бы целесообразно использовать возможности государства для обустройства трудовых мигрантов и удовлетворения растущей потребности в социальной инфраструктуре:
«Сейчас строится большое количество жилья для военнослужащих, увольняемых в запас. В основном эти люди оседают в Москве, в Санкт-Петербурге и других крупных центрах, создавая там дополнительную социальную нагрузку. Я думаю, что можно было бы вернуться к старой практике, при которой увольняемый в запас военнослужащий получает жильё или по месту призыва, или по месту увольнения, за исключением Москвы и других центров, где уже достаточно трудовых ресурсов. Таким образом, мы могли бы закрывать появляющиеся бреши.
…Людей, которые переезжают, надо поддерживать в ипотечном строительстве жилья. Регионы, муниципалитеты, и государство, в том числе, могли бы взять на себя какую-то часть процентной ставки по ипотечному кредиту. И тогда не было бы такой остроты и не было бы такого возмущения. Люди понимали бы, что они могут приехать в другое место и на хороших условиях решить свою жилищную проблему».
Действенным способом решения проблемы занятости населения, по мнению главы региона, могло бы стать и участие государства в создании учебных центров по подготовке наиболее востребованных в экономике кадров.
Справочно: За последние три года в образовательных учреждениях области открыто обучение по 11 новым специальностям. Учебные программы адаптируются под потребности местного рынка труда. В Центре подготовки кадров для автомобильной промышленности прошли обучение около 10 тысяч калужан и жителей других регионов. Аналогичный центр создаётся для фармацевтической промышленности. В модернизацию системы образования область вложила около 1 млрд. рублей.
Пресс-служба Правительства Калужской области
